Annisa Trisia
Pengaruh budaya organisasi terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) pegawai tetap di Kantor Pusat PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk = The influence of organizational culture on permanent employee Organizational Citizenship Behavior (OCB) at the Head Office Garuda Indonesia (Persero) Ttd.
Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2014
 UI - Skripsi Membership
Tiara Kaniawati
Pengaruh job security terhadap motivasi kerja di PT Freeport Indonesia studi pada karyawan tetap kantor pusat PT Freeport Indonesia = The effect of job security on job motivation at PT Freeport Indonesia studies in permanent employees head office of PT Freeport Indonesia
Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2014
 UI - Skripsi Membership
Vidi Primadhania
Pengaruh budaya organisasi terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Otsuka Indonesia = Correlations between organizational culture on employee productivity at PT. Otsuka Indonesia
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2012
 UI - Skripsi Open
Galih Widi Prasetyo Adhi
Pengaruh budaya organisasi terhadap komitmen organisasional karyawan tetap non manajerial PT Persona Prima Utama = The Effect of organizational culture on commitment organizational of non managerial employees at PT Persona Prima Utama
Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2014
 UI - Skripsi Membership
Yoga Pratama
Pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja pegawai pada Kantor Kecamatan Nanggung Kabupaten Bogor = The influence of organizational culture toward performance employee in the Subdistrict Office of Nanggung, District of Bogor
Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2012
 UI - Skripsi Open