Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
Deri Yusuf Setiawan
"
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional transaksional dan laissez faire terhadap komitmen organisasi dengan peran stres sebagai variabel mediasi Hasil dari beberapa penelitian terdahulu menunjukkan pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan dan stres peran kerja terhadap komitmen organisasi Penelitian ini menggunakan alat ukur Multifactor Leadership Questionnnaires MLQ form 5x Bass Avolio 1995 Organizational Commitment Questionnaire OCQ Allen Meyer 1997 dan Stress Questionnaire Rizzo House dan Lirtzman 1970 Hasil dari penelitian ini membuktikan ...
"
2014
META 5:2 (2012)
Artikel Jurnal Universitas Indonesia Library