Ditemukan 2 dokumen yang sesuai dengan query
Annisa Dinia
"
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk melihat hubungan antara trait conscientiousness dengan perilaku pencarian kerja pada sarjana baru (fresh graduate) perguruan tinggi di Indonesia menggunakan pendekatan kuantitatif. Partisipan berjumlah 346 yang merupakan sarjana baru perguruan tinggi di Indonesia mengisi kuesioner alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini. Alat ukur yang digunakan dalam penelitian ini adalah alat ukur perilaku pencarian kerja, Job Search Behavior Scale dan alat ukur trait conscientiousness dari The Big Five Personality Test. Hasil ...
"
2016
S63448
UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library
Rifky Mahessa
"
ABSTRAK
Penelitian ini menganalisis peran ethical leadership dan abusive supervision dalam proses
turnover. Penelitian ini dilakukan terhadap 120 Pegawai Industri Jasa Perbankan di Jakarta.
Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan Structural Equation Modelling
(SEM). Hasil penelitian juga menunjukkan bahwa ethical leadership mempengaruhi tingkat
kepuasan kerja, dimana selanjutnya mempengaruhi intentions to quit atau proses turnover dan
berdampak terhadap job search behavior. Sebaliknya, abusive supervision, yang bertentangan
seacara konseptual dengan ethical leadership, mempunyai pengaruh negative terhadap kepuasan
kerja dengan dampak yang sesuai dengan proses ...
"
2016
S63359
UI - Skripsi Membership Universitas Indonesia Library