Hasil Pencarian

Ditemukan 14 dokumen yang sesuai dengan query

Titan Erwina Gayatri

Analisis motovasi,kemampuan kerja dan kinerja pegawai Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno = Motivation, ability and employee performance analysis of Pusat Pengelolaan Komplek Gelora Bung Karno.

" Tesis ini membahas tentang analisis motivasi, kemampuan kerja dan kinerja pegawai pusat pengelolaan komplek gelora bung karno, dalam rangka mendukung pelaksanaan sistem pelayanan prima sebagai salah satu agenda reformasi pelayanan publik pada Komplek Gelora Bung Karno setelah menjadi Badan Layanan Umum (BLU). Penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif analitis dengan pendekatan kuantitatif, metode penelitiannya adalah metode regresi dan untuk mencari hubungan antara variabelvariabel yang diteliti menggunakan metode korelasi. Hasil analisis menunjukkan bahwa motivasi, kemampuan kerja ... "

Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2011

T28557

UI - Tesis Open Universitas Indonesia Library

Husni

Peranan organisasi dalam meningkatkan motivasi terhadap kinerja karyawan / Husni

" Penulisan makalah ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh organisasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan. Penulisan makalah ini menggunakan metode tinjauan literatur (library research). Dari pembahasan dapat disimpulkan bahwa budaya merupakan implementasi dari sikap atau perpaduan antara nilai-nilai yang ditanamkan perusahaan dalam rangka mencapai tujuan perusahaan. Budaya organisasi dan karyawan menjadi kriteria penting dalam menentukan pertumbuhan dan kesuksesan suatu perusahaan. Adanya budaya organisasi yang baik dapat meningkatkan kinerja karyawan. Disamping budaya organisasi, kinerja juga dipengaruhi oleh motivasi ... "

Universitas Dharmawangsa, 2016

330 MIWD 48 (2016)

Artikel Jurnal Universitas Indonesia Library

Tejo Harwanto

Pengaruh persepsi kemampuan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di Lembaga Pemasyarakatan klas II A narkotika Jakarta = The influence perception of working ability and motivation on the performance of the employees of class II A narcotics penitentiary of Jakarta

" The criminal act of drugs abuse, which has been increasing in number nowadays, has threaten the life of all nations in the world including Indonesia due to the transnational distribution of illegal drugs. The establishment of the Class II A Narcotics Penitentiary is a response of the Government, through the Directorate General of Penitentiary, to the Combating Drugs Abuse and Illicit Trade of Narcotics (P4GN) program. This policy is adapted from the people's demand to make ... "

Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2005

T22631

UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library

Abysena Jala Wiratama Putra

Pengaruh kepemimpinan terhadap motivasi kerja serta dampaknya pada kinerja penyidik unit Jatanras Satreskrim Polres Metro Bekasi = The influence of leadership on work motivation and its impact on performance of Jatanras unit Investigators Satreskrim Polres Metro Bekasi / Abysena Jala Wiratama Putra

" Penelitian ini membahas tentang pengaruh kepemimpinan terhadap motivasi kerja serta Dampaknya pada kinerja Penyidik Unit Jatanras Sat Reskrim Polres Metro Bekasi. Kinerja Penyidik Unit Jatanras dikatakan berhasil apabila jumlah tindak pidana yang terjadi dari tahun ke tahun harus cenderung menurun dan penyelesaian perkara cenderung naik. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dan sampel sebanyak 30 Penyidik Unit Jatanras Sat Reskrim. Instrumen penelitian menggunakan kuesioner dengan skala likert. Hasil ... "

Jakarta: Sekolah kajian Stratejik dan Global Universitas Indonesia, 2019

T55464

UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library

Terra Andi Pasomah

Pengaruh burnout, counterproductive work behavior, job involvement, dan organizational identification terhadap work performance: analisis pada pengemudi ojek motor online = The influence of burnout, counterproductive work behavior, job involvement, and organizational identification on work performance: analysis on online motorcycle taxi drivers

" Tesis ini menguji model yang berkaitan dengan burnout, counterproductive work behavior, job involvement, dan organizational identification terhadap work performance dalam konteks pengemudi ojek online. Penelitian ini bersifat kuantitif yang menggunakan metode survei dengan menyebarkan kuesioner yang berisi sejumlah pertanyaan tertutup terhadap 261 responden. Penulis menggunakan SPSS 23 untuk menganalisis data demografi responden dan menggunakan LISREL 8.7 untuk menguji model penelitian. Penelitian ini menunjukkan burnout berpengaruh positif signifikan terhadap counterproductive work behavior, counterproductive work behavior berpengaruh ... "

Depok: Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Indonesia, 2018

T52989

UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library

Kusmiyanti

Pengaruh kepemimpinan, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai: studi kasus pada akademi ilmu pemasyarakatan

" This research is intended to know the effect of leadership, environment work and motivation to the performance of employee at Akademi Ilmu Pemasyarakatan. The background of this research is many problems that connected with the performance of employee. By this indication, there are many problem that unbalance. The researcher use Nash?s theory, Gary Yulk?s theory and John D. Miller?s theory to illustrate about leadership, Alex S.Nitisemito?s theory to illustrate about environment work, Abraham Maslow?s theory ... "

Depok: Program Pascasarjana Universitas Indonesia, 2008

T 25011

UI - Tesis Open Universitas Indonesia Library

Eko Kurnianto

Hubungan kepemimpinan budaya organisasi dan motivasi terhadap kinerja pegawai pada badan pengembangan sumber daya manusia hukum dan ham

" Penelitian ini untuk mengetahui gambaran tentang kepemimpinan, budaya organisasi, dan motivasi terhadap kinerja pegawai pada Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Hukum dan HAM. Disamping itu, penelitian juga dimaksudkan untuk menjelaskan hubungan antara kepemimpinan dengan kinerja pegawai, hubungan budaya organisasi dengan kinerja pegawai, hubungan motivasi dengan kinerja pegawai, dan hubungan secara bersama-sama antara kepemimpinan, budaya organisasi, motivasi dengan kinerja pegawai. Penelitian ini memakai metode diskripsi dan analisis kolerasi. Sampel penelitian berjumlah 55 responden diambil dari pegawai BPSDM ... "

Depok: Program Pascasarjana Universitas Indonesia, 2008

T25010

UI - Tesis Open Universitas Indonesia Library