Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
Dewi Fauziyati
"
Pegawai yang bekerja tanpa mengalami perpindahan pekerjaan ataupun unit kerja selama lima hingga enam belas tahun keatas. Kondisi tersebut menyebabkan karir dan kompetensi pegawai stagnan. Konsep mutasi Whether Davis 1996 menjelaskan bahwa perpindahan tanggung jawab, kinerja, jabatan, status pekerjaan, dengan segala hak dan kewajibannya yang sama, merupakan bentuk pembinaan karir pegawai. Oleh sebab itu, penting untuk menganalisis proses mutasi dan kendala pelaksanaan mutasi pejabat pelaksana pengelola kearsipan di Badan Kepegawaian Negara.
Pendekatan penelitian ini adalah ...
"
Depok: Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Indonesia, 2017
T47872
UI - Tesis Membership Universitas Indonesia Library
