Ditemukan 1 dokumen yang sesuai dengan query
Besty Priyandhini
"
Penelitian ini bertujuan untuk mencoba menguji pengaruh budaya organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan di SEAMEO SEAMOLEC (Southeast Asian Ministers of Education Organization Regional Open Learning Centre, Kementerian Pendidikan dan Kebudayan).
Penelitian ini menggunakan paradigma penelitian positivis (klasik), dengan menggunakan pendekatan kuantitatif dan bersifat eksplanatif. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah survey yaitu dengan menggunakan kuesioner online yang difasilitasi oleh Google Documents. Disebarkan kepada responden dalam jaringan melalui mailing list staff SEAMEO ...
"
Depok: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2012
T30675
UI - Tesis Open Universitas Indonesia Library